L’intervista aziendale: perchè è importante.

“L’intervista aziendale in formato video: uno strumento necessario per farti conoscere“

Nell’era digitale e della comunicazione audio-visiva tutte le aziende hanno bisogno di contenuti video. Le imprese hanno necessità di riempire gli spazi e i vuoti presenti sui propri canali social. Tutto questo perché oramai si comunica “in video“.

Quando parlo di imprese mi rivolgo a tutti i titolari di partita IVA: nel settore della moda, delle libere professioni, della farmaceutica, dell’elettronica, del settore alberghiero, della ristorazione. Senza distinzione di dimensione aziendale.

Lo Strumento più economico e veloce per arrivare al Cliente

I video Aziendali sono molto differenti tra loro. Lo strumento che si sottovaluta, ma che ha un grande impatto sul pubblico, è l’intervista aziendale.

Chi si occupa di contenuti BLOG lo sa bene! Spesso vengono realizzati video “self made“, magari con il telefonino, ma attenzione, in alcuni casi potrebbe essere un autogoal. Il bigliettino da visita di un’azienda è essenziale. Quindi sfornare prodotti di qualità è indispensabile, per non sembrare un’azienda amatoriale e improvvisata.

“Se produci un video di bassa qualità è come dire che la tua azienda è di bassa qualità. “

Le aziende spesso si frenano per i costi alti dei video, senza sapere che i contenuti social possono avere costi accessibili a tutti, pur affidandosi ai professionisti. [Come? Contattami per una consulenza].

Perché pubblicare interviste su un blog/CANALE aziendale

Il motivo è molto semplice. Il cliente per affidarsi a un’azienda ha necessità di sapere chi c’è dietro una piccola e media impresa. Necessita di creare empatia.
L’intervista aziendale ha un impatto più caldo rispetto ad uno spot, fornisce testimonianze dirette, regalando fiducia ai propri clienti.

Chi intervistare nell’azienda? Una bella domanda! Dipende dalla singola azienda. Non c’è una persona specifica, vanno analizzati i singoli casi. Dipende dagli obiettivi, per cui, in alcuni casi può essere valido intervistare il titolare, in altri, la risorsa umana più adatta a raggiungere quello scopo. Pertanto affidarsi ai professionisti è importante: assicurarsi che ci sia cura nel dettaglio.

Chi intervistare: come scegliere gli ospiti

Il cliente si fiderà ancora di più dell’azienda se a parlare dei prodotti non sono i titolari, ma gli altri clienti, quelli fidelizzati. Questo perché non sarà un video autoreferenziale, ma sono le testimonianze vere, sincere di chi il tuo prodotto lo utilizza già da tempo. A quel punto chi vedrà il video della tua azienda, ascoltando le voci dei clienti veri (non attori), dirà: “voglio anche io quel prodotto” e soprattutto si sentirà più sicuro nell’acquisto.

Altra intervista importante è l’esperto del settore. Nel caso la tua azienda venda Gelati o Climatizzatori, avere un esperto che parli dei prodotti specifici e dia un’analisi tecnica dell’articolo è fondamentale per garantire la qualità.

Come strutturare l’intervista AZIENDALE

Un’intervista aziendale sarà un contenuto ricco d’interesse, soprattutto perché l’ospite di turno potrà riportare la sua esperienza e dare dei consigli di prima mano. Oltre al contenuto, però, bisogna anche valutare come strutturare le interviste sul blog aziendale.

Allo stesso modo l’intervista può essere effettuata con un’intervistatrice. Lei saprà dare un impronta più professionale al video. Soprattutto riuscirà a gestire i momenti salienti e potrà dare un tocco di eleganza alla riprese. L’azienda ne trarrà i suoi benefici migliorando la sua immagine.

Il video messaggio aziendale è un altro strumento molto utile di comunicazione. Un messaggio diretto da inviare ai propri clienti per dare informazioni o semplicemente fare degli auguri particolari.

Domande dirette o Domande nascoste? La scelta sta all’azienda. Tutti i metodi di comunicazione sono importantissimi per arrivare al proprio obiettivo: farsi conoscere e fidelizzare i propri clienti.

In conclusione qualunque sia la tua scelta, affidati ad un professionista del settore audiovisivo.

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